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    1. Studienprojekte
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    Von der Performance-Disco zur kristallinen Lounge

    Wie der Übergang zur Karriere 2.0 zum Upgrade wird

    MAS Strategic Design

    Von der Performance-Disco zur kristallinen Lounge,Monica Beusch,Zürcher Hochschule der Künste

    Die Arbeit thematisiert den Wandel, den viele leistungsorientierte Personen ab 50 Jahren erleben: eine Phase, in der Sinnsuche und neue Prioritäten im Vordergrund stehen. Wie können wir eine Kultur etablieren, in der ältere Leistungsorientierte als wesentliche Ressource weiterhin Anerkennung finden? Was benötigen diese Personen, um mit ihrer Erfahrung und ihrer «kristallinen Intelligenz» weiterhin einen wertvollen Beitrag zur Arbeitswelt und zur Gesellschaft leisten zu können? Vor dem Hintergrund eigener Erfahrungen als ehemalige passionierte Karrierefrau im mittleren Management nutzt die Autorin einige Designmethoden und identifiziert die Dimensionen «Individuum» und «Unternehmen» als zentrale Hebel, um wirkungsvolle Veränderung herbeizuführen. Ihre konkrete Handlungsempfehlungen ermöglichen es, diesen Altersübergang als Upgrade zu gestalten und eine Kultur des Wandels zu fördern.

    Details

    • Disziplin

      Design

    • Projekttyp

      Abschlussarbeit

    • Studienbereich

      MAS Strategic Design

    • Autorinnen, Autoren

      Monica Beusch

    • Dozierende

      Katharina Nill, Markus Ort

    • Weitere Personen
      Stefano Vannotti, Danica Zeier, Jonas Petermann
    • Datierung

      2025